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在县总工会半年度工作例会暨全县厂务公开推进会上的讲话

来源:县总工会办公室    点击率:268    发布时间:2012年08月01日

县委副书记、政法委书记  滕根林

同志们:
    很高兴来参加今天这个县工会半年度工作例。今天会议主要是总结交流上半年工作,研究部署下半年任务,同时研讨新形势下厂务公开民主管理工作。刚才,魏塘街道总工会、干窑镇总工会、教育系统工会分别代表乡镇、系统工会作了交流发言,许萍主席很好地总结了上半年的工会工作,并就下半年工会工作作了具体部署。在这里,希望大家要进一步统一思想、凝聚力量,结合工作实际,认真学习好经验、好做法和好思路,贯彻落实新目标、新要求和新部署,助推我县工运事业(“工人运动”)的创新发展,确保全年工会工作目标圆满完成,更好地发挥工人阶级主力军作用,为党的十八大胜利召开作出新的更大的贡献。
    应该说,今年以来,县总工会紧紧围绕全县经济社会发展大局,在加快经济转型升级中献计出力,在健全职工帮扶体制中维护权益,在构建和谐劳动关系中优化服务,在繁荣企业职工文化中提升能力,做了大量富有成效的工作,为我县上半年经济转型升级、社会和谐稳定作出了积极的贡献。总的来看,可以概括为“四个新”:
    一是在助推经济转型上有新成效。工会组织坚持把提高职工队伍整体素质作为重点,发挥广大职工在经济转型中的主力军作用。比如,通过开展第四届职工技能运动会,培养造就一批知识型、技能型、复合型蓝领人才,为企业转型升级提供蓝领人才支撑(该做法得到了祝亚伟副市长批示肯定 “嘉善的做法因地制宜,因人才制宜,值得推广”);再比如,通过创建“五型”工人先锋号,为全县职工发扬优良传统,发挥主力军作用树立起了旗帜。今年以来共评选表彰县级“工人先锋号”51个,其中嘉兴银行嘉善支行营业部荣获全国“工人先锋号”。
    二是在维护职工权益上有新举措。工会组织坚持把维护职工合法权益、健全职工帮扶体制作为工会工作的出发点和落脚点。比如,通过加强职工维权帮扶中心(站)建设,完善集困难救助、维权服务、争议调解、法律援助、心理疏导、信访接待、政策咨询、就业介绍、职业培训等为一体的“大帮扶”体系,实现了维权帮扶工作的常态化、长效化,在当前我县经济运行情况持续下行的特殊态势下,有效维护了社会的和谐稳定。今年3月份,县总工会成为首批“全国工会职工法律援助等维权服务示范单位”。(浙江省共有3家县级总工会获奖)
    三是在维护和谐稳定上有新贡献。工会组织坚持把创建“劳动关系和谐企业”作为落实科学发展观、构建“平安嘉善”的有效载体,加强宣传,强化措施,扎实推进,取得了企业、职工、社会的多赢效果。比如,依托各级职工维权帮扶中心(站),积极探索参与社会化综合治理有效途径,进一步畅通职工信访渠道,完善劳动争议预警机制,做到早介入、早协调、早解决,把矛盾化解在基层萌芽状态。再比如,探索开展劳动关系和谐镇(街道)、劳动关系和谐村(社区)创建活动,目前创建率达95%以上,累计达标企业765家,创建活动覆盖面不断扩大。
    四是在创新工作机制上有新突破。工会组织坚持将探索创新作为推动工会工作不断发展的动力,着力打造自己的工作品牌。比如,通过创新职工文化阵地建设,精心打造职工书屋、文化家园等活动载体,进一步改善农民工业余文化生活条件,不断提升职工综合素质。今年县总工会被评为“浙江省农民工文化家园建设先进县(市、区)总工会”,浙江双飞无油轴承股份有限公司荣获“浙江省职工文化建设先进企业”称号。再比如,通过开展“五双”活动(即工会组织亮牌子、工会主席亮身份;工会工作树品牌、工会干部树典型;争创模范职工之家、争当优秀员工;评选支持工会工作企业领导、评选优秀工会干部;促企业和谐发展、促企业创业创新活动),进一步加强了基层工会规范化建设。
    实践证明,今年以来我县各级工会的工作是出色的,成效是突出的,县委是满意的,也是充分肯定的。可以说,当前我县全面建设“科学发展示范点”良好势头的形成,凝聚着全县各级工会组织和广大工会工作者的辛勤汗水。借此机会,我代表县委、县政府向全县各级工会组织、广大工会干部,表示诚挚的问候和衷心的感谢!
    下半年,我们即将迎来党的十八大胜利召开,我县“科学发展示范点”建设也将全面推进,新一届党委政府能否实现开好局、起好步,下半年的工作非常关键。特别是我们还面临的不稳定、不确定因素仍比较多,经济结构调整压力不断加大,资源环境约束逐渐强化,改善民生和维护社会稳定任务越来越艰巨。作为工会组织,必须要把握形势,明确任务,找准定位,始终保持开拓进取、奋发有为的精神状态,更好地发挥政府与广大职工桥梁纽带作用,团结动员广大职工为更好地推动嘉善科学发展、和谐发展发挥应有作用。借此机会,我再强调四点内容:
    一是在加快经济社会发展上,充分发挥工人阶级的主人翁作用。当前是我县全面建设惠及全县人民更高水平小康社会的关键时期,各级工会组织要围绕中心、服务大局,特别是要紧紧围绕新一届党委政府开局之年的各项目标任务,主动适应形势发展需要,充分发挥工会的组织引导作用,引领广大职工在重点工程建设、企业自主创新等领域勇挑重担,更加积极地组织和团结带领广大职工群众,为推动我县全面推进“科学发展示范点”建设贡献力量。
    二是在助推企业转型升级上,充分发挥广大职工的主力军作用。当前,转型升级已经成为世界经济的大势所趋、国内发展的当务之急、区域发展的竞争焦点和嘉善自身发展的必由之路。在转型升级实践中,企业是主体,广大职工是主力军。工会组织要紧紧围绕加快改造提升传统产业、大力培育发展新兴产业,着力优化产业结构等内容,深入开展技能竞赛、节能减排、创建“工人先锋号”、合理化建议等活动,引导广大职工立足本职岗位,在帮助企业开拓市场、创新技术、降低能耗等方面积极建言献策,不断激励广大职工焕发劳动热情、发扬首创精神、释放创新活力。
    三是在促进社会和谐稳定上,充分发挥各级工会的主渠道作用。目前,我县已经进入人均GDP超10000美元的发展阶段,社会结构将更加多变,各种社会矛盾和不稳定因素将进一步凸显,协调各方利益、推进经济社会可持续发展的任务将更加艰巨。为此,各级工会组织必须充分发挥主渠道作用,为加强和创新社会管理、积极打造和谐社会作出积极的贡献。要规范职工维权帮扶三级网络平台建设,依法保障职工合法权益,及时反映职工呼声,主动加强与企业的沟通交流。要切实为困难职工排忧解难,当职工的贴心人,努力把问题解决在基层、化解在内部,推动企业与职工共谋发展、共建和谐、共享成果。
    特别是今年以来,受国际经济形势低迷和国内整体经济增长缓慢的影响,我县经济运行面临着前所未有的困难和压力,下半年,随着党的十八大召开,各类社会矛盾,特别是经济下行、企业关停而引发的涉企(劳资、债务)矛盾纠纷有可能集中大量暴发。(上半年,我们共受理各类劳资纠纷举报投诉105件,其中涉及企业43家,职工2186人,金额1088.75万元,增幅为去年的50%。而且,较往年相比,今年涉企劳资纠纷中,企业主因资金链断裂,欠薪逃匿的现象大幅上升,并呈现越来越多的趋势,今年共发生欠薪逃匿案件10起。)对此,各级工会组织要主动配合人社、经信等部门要切实强化对企业的生产经营情况的排查摸底,及时发现和掌握职工思想动态以及可能产生的不稳定因素,积极妥善处理。
    四是在教育引导职工群众上,充分发挥工会组织的主阵地作用。培养造就一支高素质的职工队伍,是加快转变经济发展方式、实现经济社会又好又快发展的迫切需要。工会组织要充分发挥“大学校”作用,着力把职工思想政治建设与繁荣职工文化事业相结合,创新职工学习载体,提高职工综合素质,为推动我县科学发展提供智力支撑和人力资源保证。要开展“弘扬善文化”系列宣传教育活动,大力推进企业文化、职工文化建设,弘扬新时代劳模精神,影响和带动广大职工争做解放思想、改革创新的时代先锋,争做推动科学发展、促进社会和谐的行动楷模。
    另外,在这里,根据本次会议的安排,我在强调下厂务公开民主管理这项工作。应该说,近年来,我们以职工代表大会为基础,健全民主制度,丰富民主形式,拓宽民主渠道,厂务公开民主管理覆盖面不断扩大,厂务公开和职工代表大会建制率稳步提高,对于促进企业科学发展、加强基层民主政治建设、维护职工合法权益、加强企业党风建设和反腐倡廉工作都发挥了重要作用。下一步,我们要建立健全以职工代表大会等制度为主的厂务公开民主管理体系。要科学分析和准确把握厂务公开民主管理工作面临的新情况新问题,以改革创新精神推动厂务公开民主管理工作深入发展。要从厂务公开民主管理工作实际出发,从解决企业改革发展和职工利益实现中遇到的主要矛盾和突出问题出发,加强基础性、战略性、前瞻性问题研究,继承和发扬经过实践检验的理论成果,结合新的社会实践丰富理论内容,为推动厂务公开民主管理工作深入开展提供理论支撑。要继续坚持和完善职工代表大会制度,积极开展创建厂务公开民主管理示范单位活动,着力推进厂务公开民主管理法制化建设。要拓展工作领域,丰富工作内容,创新工作方式,完善工作机制,推动厂务公开民主管理工作创新。要继续坚持和完善党委统一领导、党政共同负责、有关方面齐抓共管、职工群众广泛参与的领导体制和工作格局。要加大舆论宣传力度,为深化创新厂务公开民主管理工作营造良好的氛围。
    同志们,下半年的工会工作任务重、责任大,希望工会组织和广大工会干部紧紧围绕新的发展定位,以更加开阔的思路、更加务实的作风、更加有力的措施,把握好工会工作与全县大局的切入点和结合点,全力以赴、扎实工作,为我县全面建设“科学发展示范点”做出新的更大的贡献。